Дозвіл на тимчасове перебування з метою ведення підприємницької діяльності (для члена правління товариства з обмеженою відповідальністю, якого він призначив або в якому він є партнером, партнера товариства з обмеженою відповідальністю або Акціонерного партнерства з обмеженою відповідальністю або довіреної особи)

Wybierz interesujące Cię zagadnienie lub poznaj pełną informację o zezwoleniu

Вимоги

Для того, щоб іноземець міг отримати дозвіл на тимчасове перебування з метою ведення підприємницької діяльності, ст. 142 уст. 3 Закону про іноземців, він повинен спільно відповідати таким вимогам:

  • він є особою, яка має право подати заяву на отримання цього дозволу – отже, він є громадянином третьої країни чи особою без громадянства, і на момент подання заяви він чи вона легально проживає в Польщі на основі короткострокового місце проживання;

  • як заявленою, так і фактичною метою його перебування на території Республіки Польща є виконання роботи шляхом виконання функції в правлінні товариства з обмеженою відповідальністю чи акціонерного товариства, в якому він є акціонером або акціонером, ведення справ командитного товариства або Акціонернего партнерства з обмеженою відповідальністю через головного партнера або довіреної особи;

  • вищезазначене обставина є підставою для подання заяви на отримання дозволу на тимчасове перебування, і водночас вона повинна обґрунтовувати перебування іноземця на території Польщі на термін більше 3 місяців;

  • виконати офіційні вимоги, пов'язані з отриманням дозволу, в тому числі: подати заяву особисто на бланку разом з необхідними додатками та пред'явити дійсний проїзний документ (або в обґрунтованих випадках, якщо іноземець не має проїзного документа та отримати його неможливо - інший документ, що підтверджує його/її особу), повертає відбитки пальців (крім випадків, коли зняти відбитки пальців фізично неможливо) та сплачує гербовий збір;

  • мати медичне страхування відповідно до Закону від 27 серпня 2004 року про медичні послуги, що фінансуються з державних коштів, або підтвердження того, що страховик покриває витрати на лікування на території Республіки Польща;

  • мати джерело стабільного та регулярного (тобто відносно тривалого та безперервного) доходу, достатнього для покриття витрат на життя для себе та членів сім'ї, які знаходяться на утриманні. Розмір доходу повинен перевищувати 776 злотий на місяць, якщо іноземець проживає сам і не має утриманців, або перевищувати 600 злотих на місяць на кожного члена сім’ї;

  • має гарантоване місце проживання в Польщі;

  • партнерство:

  • УМОВА 1: досяг відповідного доходу, тобто протягом 12 місяців, що безпосередньо передують подачі заяви, мав дохід, не нижчий від 12-кратної середньої заробітної плати брутто в національній економіці у воєводстві, в якому суб'єкт підприємницької діяльності має юридичну адресу або місце проживання, за рік, що передує подачі заяви, оголошеної Головою Центрального статистичного управління відповідно до п. 2 ст. 30 Закону від 26 жовтня 1995 р. "Про соціальні форми розвитку житлового будівництва", або

  • УМОВА 2: Досягнення відповідного рівня працевлаштування, тобто працевлаштування на невизначений термін і на повну ставку протягом принаймні 12 місяців, що передують подачі заявки, мінімум 2 працівників, які:

    • громадянами Польщі,

    • громадянами іншої держави-члена ЄС/Норвегіі/Ісландії/Ліхтенштейну/Швейцарії,

    • громадянами третіх країн, яким надано в РП одну із форм міжнародної або національної охорони (статус біженця, доповнююча охорона, дозвіл на перебування з гуманітарних приводів, згода на перебування осіб без громадянства, тимчасова охорона) або мають право виконувати в Польщі роботу в ситуації, коли звернулись за міжнародною допомогою,

    • громадянами третіх країн, які мають дозвіл на перебування безтермінового характеру (як дозвіл на постійне перебування довгострокового рездента ЄС) або

  • УМОВА 3: має відповідні засоби або виконує дії, які дозволяють виконати ці вимоги у майбутньому, зокрема сприяючі збільшенню інвестицій, трансферові технологій, введення корисних ііновацій, або створення робочих місць.

Умови 1-3 – важлива інформація для громадян України!

Якщо Ви громадянин України і здійснюєте підприємницьку діяльність на підставі запису в реєстрі підприємців (тобто є фізичною особою-підприємцем або партнером у простому товаристві), Вам не потрібно доводити, що Ви відповідаєте вищезазначеним умовам (1-3) щодо Вашої підприємницької діяльності.

Починаючи з 15 квітня 2022 року тимчасово скасовується вимога до громадян України, які здійснюють підприємницьку діяльність на підставі запису в Центральному реєстрі та інформації про господарську діяльність (CEiDG), підтверджувати, що така діяльність приносить користь економіці Республіки Польща шляхом отримання відповідного рівня доходу або впливу на внутрішній ринок праці. Ця норма випливає з положень Спеціального закону і діє до 4 березня 2024 року.

===============================================================================================

Увага – важлива інформація для громадян України та інших переселенців з України зі статусом "UKR"!

Якщо Ви громадянин України або інший переселенець з України і:

користуєтеся тимчасовим захистом на умовах Спеціального закону і

маєте номер PESEL з приміткою „UKR” (повинні бути дотримані обидві умови)

- то Ви не зобов'язані:

• подавати заяву особисто (тобто вимога особистої присутності в воєводському управлінні до Вас не стосується),

• пред'являти дійсний проїзний документ під час подачі заявки

• здавати відбитки пальців.

У цьому випадку достатньо переслати заяву в Модулі обробки справ (МОС), а потім – надіслати її підписану роздруківку та необхідні додатки до заяви і документи поштою або доставити їх до офісу воєводи. Якщо воєвода визнає це обґрунтованим, під час розгляду справи у Вас можуть попросити пред'явити дійсний проїзний документ або його копію, або інший документ, що посвідчує Вашу особу.

Правила подачі заявок для інших громадян України залишаються незмінними.

Детальніше про це читайте

===============================================================================================

Lorem ipsum dolor sit amet consectetur adipisicing elit. Voluptatum sed necessitatibus in voluptas, laboriosam adipisci aliquam earum libero sapiente