Детальне пояснення
Умовою використання вищезазначеною спрощеною процедурою для громадян Вірменії, Білорусі, Грузії, Молдови, Росії та України при легалізації є отримання роботодавцем запису до реєстру заяв в повітовому управлінні праці та наявність в іноземця документа, що підтверджує право на перебування в Республіці Польща, що дає йому право виконувати роботу на території Республіки Польща.
Роботодавець повинен подати заяву перед початком роботи іноземця.
Заява подається на спеціальній формі, зразок якої визначено положеннями. В її змісті роботодавець вказує свої дані та дані іноземця, якого він має намір найняти, а також інформацію щодо запланованого працевлаштування (тобто дату початку та період виконання роботи, вид договору, який є підставою для виконання роботи, розмір заробітної плати брутто, підклас польської класифікації підприємницької діяльності, професію та місце роботи).
Заяву роботодавець подає до Повітового управління праці, компетентного за місцем штаб-квартири – в ситуації юридичних осіб або місцем постійного проживання – в ситуації, якщо роботу іноземцеві доручає фізична особа. Можна також подати заяву онлайн – через портал praca.gov.pl.
Заяву потрібно подати разом з необхідними додатками, після внесення державного збору в розмірі 30 злотих.
Якщо заява та додатки відповідають всім вимогам, то працівник управління вносить заяву про доручення виконування роботи іноземцеві до реєстру заяв, на період або періоди зазначені датами – не довше, ніж на період 6 місяців протягом наступних 12 місяців. Мінімальний період реєстрації заяви становить 7 днів. Підтвердженням внесення є подана роботодавцем заява з печаткою управління.
В цій справі адміністративне рішення видається лише в ситуації, якщо існують підстави для відмови внесення до реєстру заяв. Таке рішення видає староста, а роботодавець має право оскаржити його міністру компетентному з питань праці. Апеляційні процедури здійснює Департамент ринку праці в Міністерстві розвитку, праці та технологій (Департамент ринку праці).
Роботодавець має певні обов’язки пов’язані з дорученням роботи на підставі заяви.
Іноземець може приступити до роботи лише після того, як управління внесе заяву до реєстру заяв.
Слід пам’ятати, що самої наявності у іноземця заяви, внесеної до реєстру заяв недостатньо – він повинен мати право на перебування, яке дозволяє йому виконувати роботу в Польщі (наприклад, візу, за винятком візи виданої з метою туризму або пов’язаної з користуванням тимчасовим захистом, перебувати відповідно до правил безвізового режиму або мати дозвіл на тимчасове перебування, за винятком дозволу, виданого через обставини, що вимагають короткострокового перебування в Польщі).
Більше інформації про процедури та її вимоги можна знайти за посиланнями нижче:
Lorem ipsum dolor sit amet consectetur adipisicing elit. Voluptatum sed necessitatibus in voluptas, laboriosam adipisci aliquam earum libero sapiente